1. Minimalprinzip, Maximalprinzip

Minimalprinzip

Das Ziel ist fest vorgegeben, der Mitteleinsatz ist variabel.

Maximalprinzip

Der Mitteleinsatz ist fest vorgegeben, das Ziel ist variabel.

2. Beispiel

IHK-Prüfung
  • × Minimalprinzip: Ziel ist das Bestehen der Prüfung, der Aufwand der dafür betrieben wird ist minimal…​

  • Maximalprinzip: Die Zeit zum Lernen ist nach oben begrenzt, also fest vorgegeben; mit der begrenzten Zeit soll das bestmögliche Ergebnis erziehlt werden!